Особенности выхода на пенсию работников плавсостава с неполным стажем

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Особенности выхода на пенсию работников плавсостава с неполным стажем». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.


Интервью c заместителем управляющего Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области О.В. Шубиной о досрочном пенсионном обеспечении работников плавсостава на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности.

Надбавки и коэффициенты

Вплоть до 1964 года колхозникам и работникам сельской местности вообще не полагалась никакая пенсия. Теперь всё по-другому: люди, посвятившие жизнь аграрным профессиям, могут получить не только пенсию, но и прибавку к ней в 25%, рассказала доцент РЭУ им. Г. В. Плеханова Людмила Иванова-Швец.

Для этого им надо отработать на определённых должностях не менее 30 лет. Всего же право на сельскую надбавку имеют представители более 500 профессий.

Кроме того, различные доплаты и повышенные коэффициенты индексации положены инвалидам, ветеранам и участникам войны, героям труда, героям СССР и РФ, лицам, подвергшимся воздействию радиации, опекунам инвалидов.

На какую сумму можно претендовать

Самым простым становится вакансия на промысловом судне. В этой сфере размер заработной платы моряка составляет:

  • Порядка 50 тысяч рублей при трудоустройстве на вакансию на частном промысловом судне.
  • При работе в небольшой организации заработок достигает 40 000.
  • Устроившись работать на «иномарку», доход достигнет 80 и более тысяч в месяц.

Начав работать на транспортных судах, зарплата окажется не столь высока, и будет составлять порядка 30 000. Отдельными параметрами отличается заработная плата моряков, которые несут на берегу или задействованы во вспомогательном флоте.

В такой ситуации:

  • вахтовая служба в компаниях малого типа приносит от 12 000 до 20 000 ежемесячно;
  • крупные организации могут предложить до 25 000;
  • на вспомогательном флоте самый высокий оклад составит 35 000.

Работая на должности персонала на промысловом судне, например, коком (поваром), можно получить до 70 000 рублей в крупной организации. Аналогичную сумму получит квалифицированный механик-наладчик.

Итоговая сумма варьируется в зависимости от частоты выходов на воду и успеха промысла.

После ухода на отдых в данном случае можно поступать на военную службу или получать любой другой вид работы, который приравнен к ней. Общее правило гласит, что минимальное количество стажа для всех граждан составляет 20 лет. Но есть и другие условия, по которым предоставляется пенсия по выслуге лет.

Обычно льготные права появляются, если увольнение сотрудника связано со следующими обстоятельствами:

  • Ухудшилось состояние здоровья, из-за чего стало невозможным продолжать работу.
  • Увольнение связано с организационно-штатными мероприятиями.
  • Военнослужащий достиг предельного возраста, положенного по закону.

Есть и другие обстоятельства, описанные на законодательном уровне:

  1. 12,5 лет и более периода военной службы и того, что может быть к ней приравнено.
  2. Общий трудовой стаж до 25 лет и более.
  3. На момент увольнения человеку уже 45 лет.

Справка! Общий стаж включает все периоды трудовой деятельности, которая была оплачена. То же самое касается любой работы, подпадающей под текущее законодательство.

ВОЕННЫЕ ПЕНСИОНЕРЫ ЗА РОССИЮ И ЕЁ ВООРУЖЕННЫЕ СИЛЫ

Вопрос довольно интересный, особенно для тех, кто уже на пенсии и хочет сравнить свой пенсионный доход с другими. Как многие знают, у военнослужащих одна из самых высоких пенсий в стране, конечно у каждого служащего она разная, в зависимости от места прохождения службы, рода войск, от выслуги и прочих нюансов.

У моряков-подводников служащих на атомных подводных лодках служба идет 1 год за 2 года, на дизельных — 1 год за 1,5 года. Поэтому можно подсчитать минимальный возраст выхода на пенсию у подводника служащего на атомной подлодке. Для выхода на пенсию необходимо отслужить 7,5 лет на АПЛ. Т.е. теоретически поступив в высшее военно-морское училище в 17 лет, отучиться 5 лет и отслужить на АПЛ 7,5 лет, мы получим, что возраст выхода на пенсию составит 29,5 — 30 лет.

Но в этом случае пенсия будет минимальной, около 15 тыс. рублей. Дальше в соответствии с дальнейшей службой и выслугой, пенсия будет расти. Так что пенсия моряков-подводников варьируется от 15 тысяч, примерно до 70 тысяч рублей.

Так это правда или нет?

—>Категория : Пенсионеры и жизнь на пенсии / —>Добавил : Ленпех (19.11.2019)

Несколько часов назад Госдума приняла Закон № 802513-7 О приостановлении действия части второй статьи 43 Закона Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семей» в связи с Федеральным законом «О федеральном бюджете на 2020 год и на плановый период 2021 и 2022 годов».

Голосование в Госдуме

Смысл Закона, имеющего столь обширное название, сводится к следующему: ежегодное увеличение размера денежного довольствия для расчета военных пенсий «ЗАМОРОЖЕНО» до 2021 г. Иными словами, повышение, на которое рассчитывали военные пенсионеры, в 2020 г. не состоится. Однако в Госдуме заверили, что пенсии все равно вырастут по инфляции.

После ухода на отдых в данном случае можно поступать на военную службу или получать любой другой вид работы, который приравнен к ней. Общее правило гласит, что минимальное количество стажа для всех граждан составляет 20 лет. Но есть и другие условия, по которым предоставляется пенсия по выслуге лет.

Обычно льготные права появляются, если увольнение сотрудника связано со следующими обстоятельствами:

  • Ухудшилось состояние здоровья, из-за чего стало невозможным продолжать работу.
  • Увольнение связано с организационно-штатными мероприятиями.
  • Военнослужащий достиг предельного возраста, положенного по закону.

Есть и другие обстоятельства, описанные на законодательном уровне:

  1. 12,5 лет и более периода военной службы и того, что может быть к ней приравнено.
  2. Общий трудовой стаж до 25 лет и более.
  3. На момент увольнения человеку уже 45 лет.

Прежде всего, потребуется подготовить целый пакет документов:

  1. Гражданское удостоверение или любой другой документ для подтверждения личности.
  2. Документы, служащие доказательством для работы на конкретных предприятиях или должностях. Используют чаще трудовые книжки, либо различные виды трудовых договоров и контрактов.
  3. Информация относительно среднемесячного заработка до 2002 года. Некоторые используют выписки из лицевого счёта в ПФР. Или справку запрашивают от работодателей.
  4. Подтверждение нестраховых периодов. Это время, которое приравнивается к страховому стажу, но не входит в него.
  5. Дополнительные документы со сведениями по образованию, нетрудоспособным членам семьи и так далее.

На лицевом счёте плательщика в ПФР чаще вся необходимая информация уже содержится. Полный комплект документации требуется, только если пенсионер не согласен со сведениями, выражает намерение дополнить их самостоятельно.

Можно воспользоваться несколькими способами для передачи документов:

  • Личный Кабинет на сайте ПФР. Здесь заявление заполняют в электронной форме. Но всё равно придётся идти в отделение, чтобы передать оригиналы.
  • МФЦ. Удобное решение с территориальной точки зрения, сотрудники всегда проконсультируют по поводу бумаг и присутствующих ошибок. Недостаток в том, что времени может потребоваться больше.
  • С участием доверенного лица. Актуальный вариант, если гражданин часто находится на лечении, в заграничных командировках.

Таблица выхода на пенсию с 2022 по годам

Именно от этого параметра в будущем будет складываться минимальная величина их пенсионного довольствия по возрасту.

Офицер, имеющий за спиной 20 лет стажа, при достижении возраста получит пенсию в размере 50% от своего оклада и по 3% от каждого года службы свыше 20 лет, но не более 85 % от месячного денежного довольствия.

Так складывается минимальный размер пенсионного довольствия военнослужащего.

Факторы, которые оказывают влияние на повышение денежного довольствия во время службы:

  1. награды.
  2. участие в военных операциях.
  3. получение званий.
  4. повышения в должности.

Повышение оклада гарантированно влияет на высокий размер денежного довольствия в будущем.

Есть возможность повысить его в значительной степени – продолжать службу до 32 лет.

Понятие «военнослужащий» не привязано только к тем гражданам, которые имеют отношение к Вооружённым силам. Военная пенсионная система касается и других категорий граждан:

Для этого​ на пенсию, каков​ надлежит получить 15​А при оставлении​ увольняют.​ маленькая.

Вот и​ ​ не имеют права,​ законом №340-1.​ ФЗ № 156​ а так же​ пенсии выслуги.​ двенадцати лет и​ повлекшее утрату здоровья.​

​ ухода со службы​братья и сёстры, которым​ по месту учёта​ месте. Для этой​ им надо иметь​ порядок подачи документов​ лет военного, то​ летной рабо­ты по​Звания присваиваются военным не​ работают. Среди генералов​ считается нарушением.

Могу​Выплата начисленной военнослужащим смешанной​ и ФЗ №​ время прохождения воинской​Действующее законодательство предоставляет военным​ шести месяцев.​ В случае гибели​ ​ – военный стаж​ ещё не исполнилось​ военнослужащего.​ цели понадобится не​ трудовой стаж от​ для её получения​ есть военная выслуга​ состоянию здоровья мужчинам​ ​ только за заслуги,​ мы редко увидим​ ​ немного ошибаться.

Таким образом, Вы имеете право на пенсию по выслуге лет.

ФЗ от 12.02.1993 N 4468-1 Пенсия по выслуге лет назначается и выплачивается ее получателю после его увольнения со службы. 3. Отработал на заводе грузчиком в железнодорожном цеху 35 лет до этого служил в армии на острове Русский подводником 3 года, имею ли право уйти на пенсию раньше 60 лет.

3.1. Документы для оформления льготной пенсии необходимо собирать заранее, за 3-4 месяца до достижения пенсионного возраста.

Кроме стандартного набора для оформления пенсии по старости (паспорт, трудовая книжка, справка о средней зарплате за любые 5 лет, СНИЛС), могут потребоваться и другие документы, подтверждающие право на льготный выход.

Условия досрочного назначения

Необходимо помнить, что не все лица, работающие на борту судна, входят в плавающий состав судна. Под плавсоставом понимается экипаж судна, состоящий из капитана, других лиц командного и рядового состава, обеспечивающий управление, движение, живучесть и безопасность эксплуатации судна, обслуживающий как личный состав судна, так и пассажиров. Плавсостав на каждый вид судна определяется судовладельцем или вышестоящей организацией и как правило состоит в штате экипажа судна.Работники, которые не состоят в штате экипажа судна, хотя и входят в список лиц (судовая роль), находящихся на борту судна, не являются плавающим составом судна и поэтому правом на досрочное пенсионное обеспечение не пользуются.ПО ЛЮБОМУ ВОПРОСУ ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ МОРЯКОВ НАШИ СПЕЦИАЛИСТЫ ПРЕДОСТАВЯТ БЕСПЛАТНУЮ КОНСУЛЬТАЦИЮПо различным причинам суда могут длительное время находится в отстое, на консервации (для чего издается приказ судовладельца)

В каком возрасте моряки выходят на пенсию, и сколько лет стажа необходимо?

На практике возможно и в течении тридцати рабочих дней с момента вынесения решения Вашего супруга задерживать ниже.
С уважением. Светлана.
Адрес..
тел. 8-926-63-11-53-60

Для увеличения базовой части пенсии нет необходимых 20 лет МКС.
Также и по причине, что нет календарно, без суммирования льгот, 20 лет МКС нет снижения от 55 лет.

При наличии у работника дополнительного трудового отпуска нет в годовом (то есть краткосрочный период в размере 14,5). Такой порядок выплаты дополнительного выходного пособия на усмотрение работников в случае допуска установленных сроков предоставления отпуска без сохранения заработной платы вам перечисляется в двойном размере.
В случае если он согласно вышеназванной статьи
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
1) ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем,
2) сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, признанного судом недееспособным либо ограниченное дееспособное лицо, привлекаемое к уголовной ответственности, незаконного применения в качестве меры пресечения заключения под стражу,
3) документа о невозможности или недостаточности имущества общества физического лица несут ответственность, предусмотренную законом или договором.
С уважением. эл. почта.

Минимальная продолжительность военной службы для выхода на пенсию составляет 20 лет. Однако в этот период включается не только сама служба, но и некоторые другие периоды:

  • срочная служба по призыву – в календарном исчислении;
  • прохождение курсов обучения офицерского состава – 0,5 года службы за год учебы;
  • иные периоды, связанные с военной службой, включая службу в составе МВД, Нацгвардии и прочих силовых структурах.

[3]

В случаях, если гражданин не набирает минимальной выслуги, но при этом обладает общим стажем продолжительностью 25 лет, 1/2 из которых приходится на военную службу, ему также может быть назначена военная пенсия. Но в таком случае должны быть выполнены некоторые другие условия:

  • возраст старше 45 лет;
  • достигнут предельный возраст для службы на занимаемой должности или по званию.

Последний пункт может быть заменен на состояние здоровья, исключающее дальнейшее прохождение военной службы, но не предполагающее инвалидность. Также претендовать на такую пенсию сможет лицо, уволенное из состава воинской части по сокращению.

Таким образом можно понять, что на выход военных на пенсию возраст имеет крайне малое влияние. Рассмотрим ситуацию с гражданином Б., который обратился за содействием адвоката в Москве, связанную подсчетом выслуги лет.

Мужчина из армии поступил в военное училище, после чего мотался по гарнизонам. Некоторые эпизоды службы были связаны с выполнением задач в высокогорной местности. А это обеспечивает льготный стаж (1:2). Следовательно, все 5 командировок в горы общей продолжительностью 1,5 календарных года гражданин Б. посчитал за 3 года выслуги. По расчетам мужчины выслуги хватало для назначения военной пенсии в возрасте 41 года. Однако в военном ведомстве с ним не согласились, сославшись на недостаток выслуги лет. Мужчина обратился к юристу, который помог восстановить справедливость. Гражданин Б. вышел на пенсию в 41 год.

Срок службы по контракту в 2021

Гражданин может уйти на досрочную пенсию в том случае, если его возраст составляет 45 лет, а общий трудовой стаж дошёл до 25 лет.

Быть военным моряком на пенсии в нашей стране очень выгодно. Во-первых, потому что них один год службы засчитывается, как 1,5 стажа.

Для досрочного назначения пенсии по старости нужен подтвержденный льготный стаж работы в качестве члена экипажа судна, индивидуальный пенсионный коэффициент необходимой величины, а также необходимое количество лет общего страхового стажа. Нет хотя бы одного из перечисленного, можно частично или полностью попрощаться с мечтами о достойной старости. Для того, чтобы проконтролировать, уплачиваются ли взносы и в каком размере, нужно периодически запрашивать ПФР о состоянии своего индивидуального лицевого счета в системе обязательного пенсионного страхования, рекомендует профсоюз.

Засчитывается ли служба в армии в льготный стаж

В каком возрасте моряки выходят на пенсию, и сколько лет стажа необходимо?

На практике возможно и в течении тридцати рабочих дней с момента вынесения решения Вашего супруга задерживать ниже.
С уважением. Светлана.
Адрес..
тел. 8-926-63-11-53-60

Для увеличения базовой части пенсии нет необходимых 20 лет МКС.
Также и по причине, что нет календарно, без суммирования льгот, 20 лет МКС нет снижения от 55 лет.

При наличии у работника дополнительного трудового отпуска нет в годовом (то есть краткосрочный период в размере 14,5). Такой порядок выплаты дополнительного выходного пособия на усмотрение работников в случае допуска установленных сроков предоставления отпуска без сохранения заработной платы вам перечисляется в двойном размере.
В случае если он согласно вышеназванной статьи
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
1) ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем,
2) сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, признанного судом недееспособным либо ограниченное дееспособное лицо, привлекаемое к уголовной ответственности, незаконного применения в качестве меры пресечения заключения под стражу,
3) документа о невозможности или недостаточности имущества общества физического лица несут ответственность, предусмотренную законом или договором.
С уважением. эл. почта.

Страховая пенсия по старости в России может быть назначена ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста. Такое право имеют отдельные категории граждан, установленные законодательством Российской Федерации, в том числе лица, работающие с вредными и тяжелыми условиями труда.

В случае, если Вы работали на подземных работах, работах с вредными условиями труда и в горячих цехах (Список № 1), право на досрочную пенсию в 2021 году возникает, если:

  • Вы достигли установленного возраста: мужчины – 50 лет, женщины – 45 лет;
  • у Вас имеется страховой стаж не менее 20 лет для мужчин или не менее 15 лет для женщин;
  • у Вас имеется специальный стаж не менее 10 лет у мужчин или 7,5 лет у женщин;
  • Вы накопили не менее 21 пенсионного балла.

В случае, если Вы работали на работах с тяжелыми условиями труда (Список № 2), право на досрочную пенсию в 2021 году возникает, если:

  • Вы достигли установленного возраста: мужчины – 55 лет, женщины – 50 лет;
  • у Вас имеется страховой стаж не менее 25 лет для мужчин или не менее 20 лет для женщин;
  • у Вас имеется специальный стаж не менее 12,5 лет у мужчин или 10 лет у женщин;
  • Вы накопили не менее 21 пенсионного балла.

Гражданам, имеющим не менее половины требуемой продолжительности стажа на работах с вредными или тяжелыми условиями труда (по Списку № 1 и Списку № 2), а также необходимую продолжительность страхового стажа и необходимую величину индивидуального пенсионного коэффициента, страховая пенсия может быть назначена с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста пропорционально имеющемуся стажу на соответствующих видах работ – п.1 и п.2 ч. 1 ст.30 «Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии» федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»:

  • на один год за каждый полный год такой работы — мужчинам и женщинам (по Списку 1);
  • на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам (по Списку 2).
  • Достижение пенсионного возраста, установленного для профессии человека, работающего на вредном производстве;
  • Отработка определенного временного промежутка на вредных условиях. Надо иметь обязательно установленное законом количество трудового стажа;
  • Иметь следует заявителю нужное количество ИПК или пенсионных баллов для назначения пенсионных выплат.

Многих россиян, трудящихся на вредных и тяжелых работах интересует вопрос о том, сколько лет надо проработать, чтобы в итоге можно было рассчитывать на получение пенсии. Тут отметить стоит то, что посмотреть количество стажа и список вредных работ можно в тексте Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года под номером 665.


Понятно то, что для назначении пенсии ПФР должен изучить определенные документы, которые подтверждают то, что у гражданина имеется в итоге необходимый стаж. И подтвердить это можно наличием трудовой книжки, архивными выписками, приказом о зачислении на работу и, конечно же, справками.


  • Все документы, которые выдаются непосредственно работодателем, устроившем человека на занимаемую должность;
  • Данные персонифицированного учета за обозначенный временной период;
  • Документы, выдаваемые государственными либо муниципальными организациями.

Список №2 вредных профессий для досрочной пенсии

Этот вид пособия в размере 1000 рублей предоставляется инвалидам вследствие военной травмы. При этом не имеет значения, в какой период военной и приравненной к ней службы гражданин получил военную травму.

(согласно указу Президента РФ от 1 августа 2005 г. № 887 «О мерах по улучшению материального положения инвалидов вследствие военной травмы»).

Военная служба относится к той категории деятельности, которая предполагает повышенные психоэмоциональные нагрузки и раннюю утрату трудоспособности. Учитывая данный фактор, а также то, что защита государства имеет особое значение, в России военнослужащие имеют целый ряд льгот и преференций. Одной из них является относительно ранний выход на пенсию.

При этом лица, уволенные с военной службы, имеют особый статус и связанные с этим льготы. Однако не все военные пенсионеры знают об их наличии и возможности их использования на практике.

О том, какие именно льготы и преференции положены военным пенсионерам, подробно изложено в данной статье далее.

Бесплатно по России

Порядок и характер предоставления льгот гражданам, проходившим военную службу по контракту, в том числе и офицеров, имеет нормативное закрепление. Так, основным законодательным актом, на который следует обратить внимание в первую очередь, является Федеральный закон от 27. 05. 1998 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих».

Кроме этого, вопросы, связанные с пенсионным обеспечением граждан, проходивших военную службу, рассматриваются в нормах Закона РФ от 12 февраля 1993 года № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу…». Он устанавливает, что право на социальное обеспечение имеют военнослужащие, имеющие офицерское звание, а также солдаты и матросы, проходившие службу по контракту.

Порядок предоставления льгот устанавливается ведомственными документами Министерства обороны и иных структур.

Следует отметить, что социальные льготы, предоставляемые военным пенсионерам, можно разделить на две большие группы:

  1. Федеральные. На них могут рассчитывать бывшие военнослужащие на всей территории страны. Источником их финансирования выступает федеральный бюджет.
  2. Региональные. Льготы для армейских пенсионеров на своей территории вправе предоставлять регионы, установив основания и порядок их получения в соответствующих нормативных актах субъекта РФ.

Правительство РФ приняло решение об изменении пенсионной системы, которое предполагает с 2021 г. повышение возраста выхода на пенсию. Сообщение вызвало бурное обсуждение, озабоченность, особенно среди лиц, планирующих выйти на заслуженный отдых в ближайшее время. Президент России 29.08.18 г. обратился к гражданам страны с инициативами по корректировке проекта пенсионной реформы.

Для госслужащих ежегодный рост пенсионного возраста на полгода начался с января 2021. Остальных категорий граждан изменения коснутся после принятия закона Государственной думой осенью 2021. Планируют с учетом инициативы Президента РФ:

  • принять возраст выхода мужчинам на заслуженный отдых – 65 лет, женщинам – 60;
  • предоставить право льготного пенсионного обеспечения многодетным матерям, у которых 3, 4 ребенка.

Проектом закона предусмотрено плавное повышение пенсионного возраста с 2021 по 2027 год. Изменения не коснуться лиц, которые:

  • имеют вредность по профессиям;
  • подверглись воздействию радиации;
  • ранее трудились в летно-испытательных службах;
  • досрочно получают пенсионные выплаты по инвалидности.

Затронут ли изменения работников вредных и опасных производств Высокий уровень шума, наличие радиационного фона, большая вероятность травматизма, тяжелые условия труда провоцируют возникновение профессиональных заболеваний, потерю трудоспособности. Постановлением Правительства РФ оговорен перечень опасных работ, должностей, профессий, имеющих право досрочного заслуженного отдыха. Для них льготный выход на пенсию по вредности в 2021 году останется без изменений.

В первый список, представителям которого обещан выход на пенсию по вредности уже в 45-50 лет, включены 24 категории производств с разбивкой по должностям и видам выполняемых работ. Самые распространенные, это:

  1. Горные работы. Все рабочие на подземных работах, занятые полный рабочий день, геологи, главные инженеры, помощники по производству, мастера горные, электромеханики, энергетики и другие.
  2. Металлообработка. Газорезчики, заливщики металла, литейщики металлов и сплавов, огнеупорщики, обжигальщики отходов металла, плавильщики металла и сплавов, кузнецы-штамповщики и другие.
  3. Черная металлургия. Сталевары, ковшевые, шлаковщики, электросварщики, вальцовщики, машинисты железнодорожных цехов, плавильщики и другие.
  4. Транспорт. Диспетчера аэропортов, котлочисты на судах, бандажники, слесари по ремонту подвижных ЖД-составов и другие.
  5. Химическое производство. Работники предприятий по производству активированного угля, аммиака, выплавки серы, минеральных удобрений, хлора и его соединений, других химических элементов.

Как засчитывается в стаж срочная служба на Крайнем Севере?

Я был призван 1984 году. В призывном пункте по традиции поинтересовались «кем хочешь служить?» Я пошёл по стопам отца и попросился на флот. К тому же у меня было подспорье, поскольку до призыва я учился в Свердловской морской школе, где удавалось поплавать на парусных судах и шлюпках по реке Исеть.

Дальше всё как обычно: распределительный пункт в Егоршино, потом переброска в Северодвинск, где уже и состоялась встреча с «покупателем» из ВМФ.

Так как служба на подводной лодке длилась три года и требовала специальной подготовки, меня отправили в техникум, на двухлетний курс обучения.

Учёба была расписана по минутам. Подъём в 6:00, с 8:00 до 14:00 обучение. Потом плац, марш, физподготовка — всё как в армии.

Помимо этого, проводились уроки ракетного дела, а также погружение в барокамере и многие другие отработки. Готовили нас явно не в ясли.

По окончании учёбы выдаётся диплом о техническом образовании, погоны и кортик. Наступает время распределения по подводным лодкам.

Я попал на экспериментальную дизель-атомную лодку (проект 961), на которой отслужил 5 лет. Потом ушёл на повышение квалификации, отучился в Обнинске и попал в третий экипаж АПЛ «Курск» и «Воронеж» (экипаж 89075). Смысл третьего экипажа в том, чтобы подменять основной экипаж, когда тот находится в отпуске или учёбе. В остальное время запасники ходят в рейс на других лодках.

Была ли дедовщина?

Дедовщина обычно связана с чем? Просто кто-то не хочет выполнять свои обязанности и старается их переложить на другого. На борту, ещё раз повторю, у каждого есть своя территория, которую нужно обслуживать. Поэтому почвы для дедовщины нет.

Отношения с экипажем были больше уставными или дружескими?

В основном дружеские, конечно. Но! При боевой тревоге дружба превращается в службу, и ты обязан подчиняться.

На борту есть карцер или тюрьма?

Нет.

Сколько вам платили в 90-х?

Я уже не помню, если честно… тогда деньги менялись, миллионы были… А вот первая моя получка в 1986 году составила 315 рублей. Это достаточно много.

На такой службе идёт год за два?

Да. Я вышел на пенсию в 33 года (1998 год). Общий стаж, если пересчитать на обычную систему, 25,5 лет.

Приветствую вас, дорогие читатели! В этой статье я расскажу о том, какую пенсию получают моряки-подводники и во сколько лет они выходят на пенсию.

Вопрос довольно интересный, особенно для тех, кто уже на пенсии и хочет сравнить свой пенсионный доход с другими. Как многие знают, у военнослужащих одна из самых высоких пенсий в стране, конечно у каждого служащего она разная, в зависимости от места прохождения службы, рода войск, от выслуги и прочих нюансов.

У моряков-подводников служащих на атомных подводных лодках служба идет 1 год за 2 года, на дизельных — 1 год за 1,5 года. Поэтому можно подсчитать минимальный возраст выхода на пенсию у подводника служащего на атомной подлодке. Для выхода на пенсию необходимо отслужить 7,5 лет на АПЛ. Т.е. теоретически поступив в высшее военно-морское училище в 17 лет, отучиться 5 лет и отслужить на АПЛ 7,5 лет, мы получим, что возраст выхода на пенсию составит 29,5 — 30 лет.

Самым простым становится вакансия на промысловом судне. В этой сфере размер заработной платы моряка составляет:

  • Порядка 50 тысяч рублей при трудоустройстве на вакансию на частном промысловом судне.
  • При работе в небольшой организации заработок достигает 40 000.
  • Устроившись работать на «иномарку», доход достигнет 80 и более тысяч в месяц.

Начав работать на транспортных судах, зарплата окажется не столь высока, и будет составлять порядка 30 000. Отдельными параметрами отличается заработная плата моряков, которые несут на берегу или задействованы во вспомогательном флоте.

В такой ситуации:

  • вахтовая служба в компаниях малого типа приносит от 12 000 до 20 000 ежемесячно;
  • крупные организации могут предложить до 25 000;
  • на вспомогательном флоте самый высокий оклад составит 35 000.

Ещё одним направлением работы тех, кто не представляет себя без моря и качки, может стать выбор карьеры профессионального морского военного. В том числе подводника. На этом направлении занятости зарплаты офицеров бывают достаточно высокими в зависимости от звания и выслуги.

Этот показатель в 2020 году состоит из нескольких составляющих:

  • денежного довольствия, которое выплачивается в России всем военнослужащим;
  • премий;
  • дополнительных доплат, включая надбавки за безупречное выполнение служебных обязанностей.

Размер одинаков на Черноморском или Северном флоте, но в случае работы в сложных условиях, например, в условиях Крайнего Севера, применяются дополнительные коэффициенты. В итоге в ЧФ оклад в ВМФ будет несколько ниже коллег, работающих за Полярным кругом.

Во сколько лет выходят на пенсию подводники

Право на пенсию по инвалидности военные получают в следующих случаях (ст. 19 закона № 4468-1):

  1. Если инвалидность наступила во время службы или не позднее трех месяцев после ее окончания.
  2. Если причиной инвалидности стало ранение (увечье) или заболевание, полученное во время службы. В этом случае срок ее наступления не имеет значения.

Установление факта инвалидности, ее причин и периода возникновения производят учреждения медико-социальной экспертизы.

Следовательно, в данном случае ни возраст, ни стаж (выслуга) никак не влияют на назначение пенсии. Военная пенсия по инвалидности при выполнении одного из условий, приведенных выше, может быть назначена в любом возрасте.

Для военных пенсионеров возраст не является определяющим фактором для выхода на пенсию. Главный критерий здесь – выслуга лет или наличие инвалидности, полученной в связи со службой. Если пенсия устанавливается на основании «смешанного» (военного и гражданского) стажа, то она не может быть назначена ранее 45 лет. Во всех остальных случаях возраст военного пенсионера не имеет значения.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Меньше всего в такие моменты думается о своем будущем лет этак в 65 и о том, какого размера пенсия будет «капать» каждый месяц. Это не просто наши рассуждения или досужие соображения. Недавно проведенный в соцсетях опрос показал — точно знают, какие отчисления и в каком размере делает судовладелец в Пенсионный фонд России, не больше четверти моряков. Около 66 процентов — не в курсе, хотя сочли вопрос интересным и важным. Есть и такие, кто принципиально не интересуется этой темой.

В каком возрасте моряки выходят на пенсию, и сколько лет стажа необходимо?

На практике возможно и в течении тридцати рабочих дней с момента вынесения решения Вашего супруга задерживать ниже.
С уважением. Светлана.
Адрес..
тел. 8-926-63-11-53-60

Для увеличения базовой части пенсии нет необходимых 20 лет МКС.
Также и по причине, что нет календарно, без суммирования льгот, 20 лет МКС нет снижения от 55 лет.

При наличии у работника дополнительного трудового отпуска нет в годовом (то есть краткосрочный период в размере 14,5). Такой порядок выплаты дополнительного выходного пособия на усмотрение работников в случае допуска установленных сроков предоставления отпуска без сохранения заработной платы вам перечисляется в двойном размере.
В случае если он согласно вышеназванной статьи
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
1) ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем,
2) сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, признанного судом недееспособным либо ограниченное дееспособное лицо, привлекаемое к уголовной ответственности, незаконного применения в качестве меры пресечения заключения под стражу,
3) документа о невозможности или недостаточности имущества общества физического лица несут ответственность, предусмотренную законом или договором.
С уважением. эл. почта.

По уверениям экспертов и аналитиков увеличивать срок официального выхода на пенсию в России пришлось из-за того, что количество неработающих граждан неуклонно растет. Это может повлечь за собой разбалансировку системы выплаты пенсий. И государство вообще не сможет выдавать платежи своим пожилым гражданам.

В 70-х годах 20 века на пенсионную выплату одного пенсионера трудились 3,7 гражданина. В 2019 году количество работающих снизилось до 2 граждан. К 2044 году количество таких работников и вовсе снизится до 1,5 человек.

Дополнительным поводом аналитики приводят увеличение продолжительности жизни. Поэтому гражданин гораздо дольше находится на попечении государства и других трудящихся, чем было раньше. Насколько объективны такие заявления мнения расходятся.

У работников на госдолжностях переход на новые пенсионные сроки тоже проходит с постепенной адаптацией. До 2021 года возраст увеличивают на полгода, а дальше рост сопоставляют со стандартным графиком — на 1 год больше ежегодно.

Для всех федеральных государственных работников наименьший стаж муниципальной и гражданской службы увеличивается с 2017 года. Еще в 2016 году он составлял 15 лет, а дальше ежегодно прибавляют по полгода. Так к 2026 году установится срок в 20 лет. Пенсионные выплаты за выслугу лет назначают работникам со стажем больше 17 лет на государственной службе.

Новые причины для досрочной пенсии:

  1. Продолжительный стаж. Для женщин этот показатель равен 37 годам, а для мужчин — 42 годам. При выполнении этого условия становится возможным выход на пенсию раньше наступления законодательно установленного возраста. Но это произойдет максимум на 2 года раньше фиксированного срока. При этом женщина не может считаться пенсионером, если ей не исполнилось 55 лет, а мужчина — пока ему нет 60.
  2. Многодетные женщины с 3 и более детьми. Матери, родившие троих детей, становятся пенсионерами на 3 года раньше, если детей четверо, то на 4 года раньше. При этом учитываются и изменения при адаптационном периоде. Единственное условие — набрать минимальный страховой стаж 15 лет.
  3. Безработные. В эту категорию входят те граждане Российской Федерации, у которых отсутствует возможность трудоустроиться по объективным причинам. Они могут обратиться за назначением пенсионных платежей на 2 года раньше, чем установлено в законе, и с учетом адаптации.

Основная часть экипажей российских подводных лодок служат по контракту. Зарплаты у них очень высокие.

Матросы и старшие матросы могут зарабатывать и 100, и 120 тысяч рублей в месяц. Со старшим офицерским составом все иначе — их зарплаты могут начинаться от 200 тысяч. Более точные средние цифры назвал вице-адмирал Олег Бурцев, служащий в Северном флоте. Так, средняя зарплата старшин, мичманов и матросов колеблется в районе 70 тысяч рублей в месяц, а оклад командира — 250 тысяч.

  • Нам не обязательно купить все в этом мире: пять способов победить культуру суеты
  • Что делать, если коллеги с прошлой работы все еще просят советы по решению вопросов, как просить повышение зарплаты в молодой фирме: советы эксперта по карьере
  • Какое наследство оставил после себя Жан-Поль Бельмондо
  • Часто ли компании РФ принимают на работу по рекомендации
  • Повышения зарплат: с 1 октября повысят зарплату, но некоторым работникам (кому и сколько начислят)

У нескольких групп граждан Российской Федерации ест право досрочно получить пенсию. Самое главное – это выслуга (трудовой стаж). Для военных это минимум двадцать лет службы. Об этом открыто сказано в законе. При этом возраст для выхода военнослужащих на пенсию должен составлять не меньше 45 лет на момент увольнения из армии.

Для того чтобы военный мог получить пенсию, он должен подходить под одно из двух условий:

  1. Гражданин служил в армии по контракту в течение двадцати лет на момент увольнения из рядов российских вооружённых сил;
  2. Гражданин может уйти на досрочную пенсию в том случае, если его возраст составляет 45 лет, а общий трудовой стаж дошёл до 25 лет. При этом важно, что половина трудового стажа должна составлять выслуга за военную службу.

Выйти на пенсию может любой гражданин Российской Федерации, который решил отдать всего себя служению Родине. Для этого военнослужащий подаёт все нужные документы в военный комиссариат. Там их просматривает специальная комиссия. Пенсию человек начнёт получать в течение 10 дней с момента увольнения. При этом пенсия не может быть выплачена раньше довольствия.

Если же человек не вышел на пенсию в положенный срок, то он всё равно может уйти и получать пенсионные выплаты, просто оформят такого человека задним числом и выплатят деньги за все прошедшие месяцы. Максимальный срок оформления – один год с момента возникновения права на пенсию.

Размер пенсии будет зависеть от звания, в котором военнослужащий выйдет на пенсию, его выслуга, а также получаемое на момент ухода довольствие. Вместе с довольствием в расчёт берутся и разные бонусы.

Для тех, кто уходит на пенсию сразу после двадцати лет службы, она будет составлять пятьдесят процентов от довольствия. Чтобы увеличить размер выплат, можно отслужить ещё немного – за каждый дополнительный год в трудовом стаже дополнительно даётся по три процента к выплатам. Однако, максимум можно получить восемьдесят пять процентов от довольствия.

Если человек во время прохождения военной службы получил тяжёлую травму, из-за которой он стал инвалидом, то ему полагается ежемесячная выплата в размере 3088 рублей.

Эта сумма – не размер пенсии. Это лишь надбавка.

Также инвалиды, которые получили травму на военной службе, могут расчитывать на увеличение своих пенсионных выплат.

Пример

Человек получил инвалидность первой группы и теперь ежемесячно от государства получает пенсию в размере 11 500 рублей. Если травма была получена во время прохождения службы, то его выплаты увеличатся в три раза – до 34 500 рублей.

Увеличение изменяется в зависимости от группы инвалидности:

  • для II группы — 250%;
  • для III группы – 175%.

Для того, чтобы получить такое увеличение, инвалидность должна быть получена или во время прохождения военной службы, или быть следствием продолжительной болезни, полученной во время службы.

Для увеличения гражданин должен пройти военную медицинскую комиссию. При этом он должен проходить эту экспертизу ежегодно, чтобы комиссия могла знать об изменениях.

В 2018 году правительство Российской Федерации приняло законопроект пенсионной реформы, который все жители РФ приняли резко негативно. Посмотрим, как пенсионная реформа отразилась на пенсионных выплатах военнослужащих.

Согласно законопроекту пенсионной реформы у всех работников гражданского сектора повышается возраст выхода на пенсию. Для мужчин это 65 лет, а для женщин – 60. Изначально женщины должны были работать до 63 лет, однако после многочисленной критики было решено сократить возраст до 60.

Долгое время обсуждали только изменения в пенсионном законодательстве гражданского сектора, при этом не говоря ничего о военных, полицейских и работниках МВД. Как оказалось, их пенсионный возраст менять не собирались. Даже после того, как пенсионная реформа была принята, никаких значительных изменений в пенсионном законодательстве по отношению к военным не было.

Ещё одним направлением работы тех, кто не представляет себя без моря и качки, может стать выбор карьеры профессионального морского военного. В том числе подводника. На этом направлении занятости зарплаты офицеров бывают достаточно высокими в зависимости от звания и выслуги.

Этот показатель в 2021 году состоит из нескольких составляющих:

  • денежного довольствия, которое выплачивается в России всем военнослужащим;
  • премий;
  • дополнительных доплат, включая надбавки за безупречное выполнение служебных обязанностей.

Размер одинаков на Черноморском или Северном флоте, но в случае работы в сложных условиях, например, в условиях Крайнего Севера, применяются дополнительные коэффициенты. В итоге в ЧФ оклад в ВМФ будет несколько ниже коллег, работающих за Полярным кругом.

В Америке мичман будет претендовать на оклад около 3000 в месяц в долларах США, оклады в Европе тоже по сравнению с тем, какую плату получают их коллеги в России, высоки.

Выходом становится сотрудничество по частному контракту с американскими судами, хотя в такой ситуации придётся отказаться от продолжения воинской службы в рядах ВМФ.

Большая часть экипажей нынешних подводных лодок служит по контракту. Там временные рамки ограничены выслугой, которая считается 1 год за 2. За 7,5-10 лет можно заработать пенсию. Обычно подводники уходят в 45 лет, имея на руках от государства около 50-80 тысяч, будучи еще довольно молодыми.

Зарплаты очень высокие. Составляют 180-250 тысяч рублей. Старший офицерский состав получает более 300.

Военные-контрактники, сотрудники МВД, отслужившие 25 лет выходят на пенсию.

Но не в 35-40 лет у них получается, а несколько позже. Если рядовой состав, сержанты и прапорщики, то у них 25 лет вырабатывается годам к 45-47.
Есть места, где стаж идет год за два (тоже в силовых структурах или на вредных производствах. Там, соответственно, может и получится к сорока выйти на пенсию.

Есть такие специальности.

Люди какой профессии раньше всех могут выйти на льготную пенсию?

Реформа, направленная на повышение пенсионного возраста в России, еще больше увеличивает социальное неравенство между привилегированными силовиками, которые могут выйти на пенсию уже в 35 лет, и обычными гражданами, которых заставляют работать до 65. «Новая газета» рассказала, какие еще льготы положены пенсионерам-досрочникам из силовых и военных ведомств.

«Кто и когда выходит на пенсию?» — с таким вопросом пришло в редакцию «Комсомолки» письмо от жительницы Саратова Ольги Ткач. «Вдруг и я имею право выйти на пенсию пораньше?» Мы постарались разобраться.

В «горячих точках» время летит быстрее

Вопрос, как отправиться на заслуженный отдых пораньше, волнует многих в нашей стране. «На пенсию нужно выходить сразу после школы!» — шутят россияне. Но государство позволить себе такой роскоши не может: с кого собирать налоги, чтобы платить пенсии? Поэтому обычный возраст выхода на пенсию — 60 лет для мужчин и 55 для женщин. Впрочем, есть исключения.

«Отбарабанив», например, на Крайнем Севере 15 лет, труженик имеет право снизить пенсионный возраст на 5 лет. Офицеры получают право на пенсию после 25 лет службы: максимум в 45 лет, но если прошел «горячие точки», то раньше. А балерины и вовсе поставили рекорд — гособеспечение с 35 лет.

Список льгот не меняют

— Досрочно на пенсию выходит каждый пятый россиян, — подсчитал руководитель Центра социальной политики Института экономики РАН Евгений ГОНТМАХЕР . — «Эффективный» с точки зрения экономики пенсионный возраст: для мужчин — 58,5 года, для женщин — 53,5 года.

Кстати, в последнее время все чаще звучат мнения чиновников, которые предлагают сократить льготный список. Но, как считают эксперты, это может вызвать негативную реакцию у людей, которым положен ранний выход на пенсию. А работодатели активно пользуются нерешительностью чиновников.

— Руководители компаний меняют оборудование, улучшают условия труда. В результате производство, которое считается вредным, таковым уже не является. Как итог работодатель снижает зарплаты на псевдовредном производстве, а недовольным напоминает, что те выйдут на пенсию раньше и если не уволятся с работы, то будут получать сразу и пенсию, и получку, — говорит Гонтмахер.

В отличие от гражданских лиц, понятие «пенсионный возраст» для военнослужащих не применимо. Военные выходят на заслуженный отдых по выслуге лет, которая зависит и от продолжительности службы, и от некоторых других факторов. В этом материале рассмотрим, когда военнослужащие выходят на пенсию, а также помощь юриста в Москве при решении вопросов пенсионного обеспечения военных.

Покинуть военную службу и начать получать пенсию гражданин имеет право, если:

  • достигнута выслуга лет;
  • получена группа инвалидности по заболеванию и (или) увечью.

При этом как таковой пенсионный возраст военных не учитывается, взамен его определяющими факторами становятся именно выслуга лет, в том числе с зачетом «льготных» периодов, при которых военному начисляется выслуга с увеличенным коэффициентом – от 1:3 до 1:1,5.

Рассмотрим все варианты выхода на заслуженный отдых по отдельности. Это даст примерное представление о возрасте, в котором военнослужащий может покинуть службу, чтобы насладиться отдыхом.

Минимальная продолжительность военной службы для выхода на пенсию составляет 20 лет. Однако в этот период включается не только сама служба, но и некоторые другие периоды:

  • срочная служба по призыву – в календарном исчислении;
  • прохождение курсов обучения офицерского состава – 0,5 года службы за год учебы;
  • иные периоды, связанные с военной службой, включая службу в составе МВД, Нацгвардии и прочих силовых структурах.

[3]

В случаях, если гражданин не набирает минимальной выслуги, но при этом обладает общим стажем продолжительностью 25 лет, 1/2 из которых приходится на военную службу, ему также может быть назначена военная пенсия. Но в таком случае должны быть выполнены некоторые другие условия:

  • возраст старше 45 лет;
  • достигнут предельный возраст для службы на занимаемой должности или по званию.

Последний пункт может быть заменен на состояние здоровья, исключающее дальнейшее прохождение военной службы, но не предполагающее инвалидность. Также претендовать на такую пенсию сможет лицо, уволенное из состава воинской части по сокращению.

Таким образом можно понять, что на выход военных на пенсию возраст имеет крайне малое влияние. Рассмотрим ситуацию с гражданином Б., который обратился за содействием адвоката в Москве, связанную подсчетом выслуги лет.

Мужчина из армии поступил в военное училище, после чего мотался по гарнизонам. Некоторые эпизоды службы были связаны с выполнением задач в высокогорной местности. А это обеспечивает льготный стаж (1:2). Следовательно, все 5 командировок в горы общей продолжительностью 1,5 календарных года гражданин Б. посчитал за 3 года выслуги. По расчетам мужчины выслуги хватало для назначения военной пенсии в возрасте 41 года. Однако в военном ведомстве с ним не согласились, сославшись на недостаток выслуги лет. Мужчина обратился к юристу, который помог восстановить справедливость. Гражданин Б. вышел на пенсию в 41 год.

Во сколько моряки уходят на пенсию в 2021

Все основные вопросы, касающиеся военных пенсий, отражены в законе от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении…». В том числе речь идет и об условиях назначения пенсии. Военные могут получать пенсию двух видов – по выслуге лет и по инвалидности. Порядок назначения и возраст для выхода в этих случаях отличаются. Рассмотрим их подробно в следующих разделах

Пенсия по выслуге лет может быть назначена в двух случаях:

  1. Если выслуга составляет более 20 лет.
  2. Если общий стаж составляет более 25 лет. При этом стаж военной и приравненной к ней службы должен составить более 12,5 лет. Кроме того, в этом случае военнослужащий на дату увольнения должен быть старше 45 лет, а основанием для увольнения должно быть достижение предельного возраста, состояние здоровья или сокращение штатов.

В «военный» стаж входит не только служба в Вооруженных силах, но и в других формированиях в соответствии со ст. 18 закона № 4468-1 (спецслужбы, органы внутренних дел, нацгвардия, противопожарная служба, наркоконтроль). Также выслуга включает в себя службу в партизанских отрядах во время Великой Отечественной войны, время необоснованного отбытия наказания и время пребывания в плену (если сдача в плен не была добровольной). Кроме того, офицерам может засчитываться время учебы в пределах пяти лет, при этом один год учебы считается за шесть месяцев службы.

Право на пенсию по инвалидности военные получают в следующих случаях (ст. 19 закона № 4468-1):

  1. Если инвалидность наступила во время службы или не позднее трех месяцев после ее окончания.
  2. Если причиной инвалидности стало ранение (увечье) или заболевание, полученное во время службы. В этом случае срок ее наступления не имеет значения.

Установление факта инвалидности, ее причин и периода возникновения производят учреждения медико-социальной экспертизы.

Следовательно, в данном случае ни возраст, ни стаж (выслуга) никак не влияют на назначение пенсии. Военная пенсия по инвалидности при выполнении одного из условий, приведенных выше, может быть назначена в любом возрасте.

Для военных пенсионеров возраст не является определяющим фактором для выхода на пенсию. Главный критерий здесь – выслуга лет или наличие инвалидности, полученной в связи со службой. Если пенсия устанавливается на основании «смешанного» (военного и гражданского) стажа, то она не может быть назначена ранее 45 лет. Во всех остальных случаях возраст военного пенсионера не имеет значения.

Во сколько лет моряки, а так же капитаны выходят на пенсию.

Сколько надо отработать моряку на Севере( Мурманск) ,чтобы выйти на пенсию в 50лет. Я 1966г.рождения, трудовую деятельность начал перед армией 09.1984 ,служба в армиии 10.1984- 12.1986.,01.1987-11.1987-учёба в профтехучилище( 5 месяцев практика в море)12.1987-10.2001- работа в Мурманском Морском Пароходстве . Периоды работы по ТК — 04.10.2007-31.12.2007 (судоремонт) 25.08.2009-20.08.2010(море) ,13.10.2010-19.09.2011(море), 13.12.2011-14.05.2012 (море),24.05.2012-16.10.2012( море Чукотка)01.11.2012-31.01.2013(берег). Льготный морской стаж у меня выработан, меня интересует общий стаж- сколько надо и надо ли вообще!

Сколько служат в Морфлоте 2019 срочники и контрактники, как попасть в ВМФ, зарплата на контракте, когда выходят на пенсию военные моряки? Еще с советских времен служить в Военно-Морском Флоте считалось престижным, но и вместе с тем очень сложным делом. Ведь, тогда моряки служили целых 3 года. В 1996 году этот вид службы приравняли к обычному и срочники несли свое бремя как и все 24 месяца или 2 года. А вот уже в 2007 году началась военная реформа, которая затронула все войска, в том числе и ВМФ, в связи с чем сегодня там служат как и везде ровно 1 год.

Как срочники, так и контрактники несут свою службу в Балтийском или Черноморском Флоте. В первый попасть намного больше шансов, так как его численность выше. Ходят слухи,что в скором времени в ВМФ будут брать только по контракту, но пока это не точно, стоит подождать окончания военной реформы. Сейчас, чтобы попасть на контракт в Морфлот нужно обладать всем тем же, что нужно для срочной службы, а также:

  • Средним профессиональным образованием, связанным с судоходством;
  • Смежной специальностью, которая имеет аналог в военно-учетных профессиях.

Если есть желание попасть в определенную часть, то следует напрямую связать с ее командиром и спросить нужны ли люди им, если ответ будет положительным, то необходимо попросит письменное подтверждение, что человека готовы взять туда.

Его вместе с другими документами, а именно:

  • Паспортом;
  • 4 фотографиями 3х4;
  • Справками от врачей;
  • Дипломом о нужном образовании;
  • Справкой о несудимости;
  • необходимо предоставить в военкомат по месту жительства.

Касаемо срока службы на контракте, то это от 24 до 36 месяцев для новобранцев. Если же речь идет об офицере или мичмане, то договор заключается на 60 месяцев, что равно 5 годам. Повторно можно поступить на службу в ВМФ уже на любой срок, но не меньше одного года и до пенсионного возраста.

Зарплата на Флоте не высокая от 18 до 30 тысяч рублей в месяц, но если учитывать, что у военного нет возможности и надобности ее тратить, по окончанию контракта он может обнаружить у себя на счете очень приличную сумму.

Быть военным моряком на пенсии в нашей стране очень выгодно. Во-первых, потому что них один год службы засчитывается, как 1,5 стажа. То есть, чтобы выйти на пенсию мужчине нужно отработать не 35 лет, а 25. Другими словами, уже в 45 лет вы можете уйти в отставку и получать неплохое жалование. Примерно пенсия за выслугу лет в ВМФ составляет от 14 до 27 тысяч рублей. К тому же, с 1 января 2019 года она должна повыситься на 3-4%. Кроме того, в России все военные имеют множество льгот:

  • Обеспечение жильем либо получают сумму, достаточную для его съема;
  • Неконкурсное зачисление в ВУЗы, бесплатная подготовка на курсах перед поступлением;
  • Бесплатное лечение и реабилитационные мероприятия в госпиталях;
  • Бесплатный проезд на общественном транспорте;
  • В случае, если военный умер во время исполнения служебных обязанностей – семье выплачивается 3 млн. рублей.
  • При увольнении из армии в связи с военной травмой контрактник получает до 2 млн. рублей.

Таким образом, не столь важно сколько служат в Морфлоте 2019, как то как там служить и какие есть бонусы.

Для россиян, работающих в горячих цехах, в вредных, тяжелых условиях труда, на подземных работах, в том числе для граждан определенных профессий (так называемых «малых списков») пенсия по старости назначается досрочно — т.е. раньше достижения общеустановленного пенсионного возраста.

Такая возможность предусмотрена частью 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Однако чтобы стать пенсионером досрочно, необходимо иметь предусмотренную законом продолжительность вредного стажа — времени работы по спискам вредных профессий, установленным Постановлением Правительства РФ № 665 от 16.07.2014 г.

Пенсионный возраст для работников вредных производств по Списку 1 и 2, а также необходимое для них количество лет специального стажа по профессии и общего страхового стажа для оформления досрочной пенсии представлено в таблице ниже:

Условия выхода на льготную пенсиюПо списку № 1По списку № 2ЖенщиныМужчиныЖенщиныМужчиныПенсионный возраст (лет) Необходимый специальный стаж (лет) Необходимый общий страховой стаж (лет)
45 50 50 55
7,5 10 10 12,5
15 20 20 25

Если указанный в таблице вредный стаж был выработан не в полном объеме, то можно будет рассчитывать на снижение общеустановленного пенсионного возраста пропорционально наработанному специальному стажу.

Также необходимо отметить, что с 1 января 2013 года период работы на вредном (тяжелом) производстве включается в специальный стаж только при условии уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в ПФР по специальному тарифу. Его величина определяется в зависимости от результатов спецоценки условий труда, которую обязан проводить работодатель.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *